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衛生健康信息化職位：1名，擬任三級主任科員及以下。

 

二、遴選對象及條件

 

（一）遴選對象

 

面向南充市九縣（市、區）級機關已進行公務員（參公人員）登記且在編在崗的三級主任科員及以下人員。

 

（二）遴選條件

 

1.具有良好的政治素質和政策理論水平、學習能力、調研能力、文字綜合能力，具有吃苦耐勞、甘于奉獻的敬業精神。

 

2.大學本科及以上學歷，并取得相應學位。專業為計算機科學與技術、數據科學與大數據技術或電子與計算機工程專業。

 

3.年齡35周歲及以下。

 

4.具有2周年及以上公務員或參公管理人員工作經歷。

 

5.在本級機關工作2年以上，年度考核沒有基本稱職以下等次。

 

6.具有正常履行職責所需的身體條件和心理素質。

 

7.符合法律、法規規定的其他條件。

 

年齡、工作經歷時間等的計算均截至報名開始第一日（2022年5月26日）。

 

 

 

具有下列情形之一的，不得報考：

 

1.被開除中國共產黨黨籍的。

 

2.被依法列入失信聯合懲戒對象的。

 

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未做出結論的。

 

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

 

5.按照有關規定，工作未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

 

6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

 

7.法律、法規規定的其他情形。

 

三、遴選程序

 

（一）報名

 

1.報名時間：2022年5月26日至5月27日（上午9:00—11:30，下午15:00—18:00），逾期不再補報。

 

2.報名地點：南充市衛生健康委員會人事科（地址：南充市柳林路200號501室）。

 

（二）資格審查

 

報名時須帶上以下資料用于資格審查：

 

（1）本人有效身份證原件及復印件；

 

（2）有效的學歷（學位）證書原件及復印件；

 

（3）《公務員登記表》或《參照公務員法管理機關工作人員登記表》復印件、近兩年年度考核登記表復印件；

 

（4）《南充市衛生健康委員會2022年公開遴選工作人員報名及資格審查表》（需所在單位簽署“同意報考”并加蓋有干部管理權限的主管部門公章），A4紙雙面打印，貼上照片；

 

（5）本人近期2寸彩色免冠正面照片2張。

 

（6）符合公告及附件要求的其他材料原件及復印件。

 

上述復印件均須加蓋材料提供單位公章。

 

（三）資格審查合格人數與遴選的名額之比不低于3:1。報名工作結束后，資格審查合格人數與遴選計劃之比未達到開考比例的，取消該職位遴選計劃。

 

（四）領取準考證

 

資格審查合格人員由南充市衛生健康委員會人事科電話通知現場領取。

 

（五）考試

 

考試分筆試、面試，均實行百分制。

 

1.筆試

 

筆試時間和地點詳見準考證。采取閉卷考試，不指定復習內容。報考人員需持本人有效身份證和準考證參加筆試，兩證不齊者不得參加考試。

 

筆試成績只作為進入面試的資格，不計入總分。

 

報考人員可于筆試結束3個工作日以后登陸南充市人力資源和社會保障局官網“人事考試專欄”查詢筆試成績。不受理查分申請。

 

2.面試

 

根據考生筆試成績和遴選名額，按3:1的比例從高分到低分依次確定進入面試人員名單，最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。達不到3:1的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。面試通知書由南充市衛生健康委員會人事科另行通知。考生按面試通知書上的時間和地點參加面試，未在規定時間內領取面試通知書的，視為自動放棄，出現的缺額按照筆試成績從高到低依次遞補，未在規定時間內到達指定地點參加面試的，視為自動放棄，出現的缺額不予遞補。

 

面試實行結構化面試，主要測試報考者的綜合素質，尤其是綜合分析能力、信息獲取能力、計劃組織能力、應變能力、語言表達能力等。

 

（六）考察、體檢

 

1.考察

 

根據考生面試考試成績和遴選名額，按2：1的比例從高分到低分依次確定考察人員名單。考察環節出現的缺額，按照面試成績高低依次遞補。

 

考察組由2名以上人員組成，采取發布考察預告、個別談話、發放征求意見表、民主測評、查閱資料和人事檔案、實地調查、同考察對象面談等多種方式進行，聽取所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，對考察對象的德能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與遴選職位的適合程度進行全面考察。

 

2.體檢

 

根據崗位需要和考察情況，等額確定體檢人員。體檢項目及標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。初次體檢不合格的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢要求，逾期不再受理并以初檢結果為準，復檢只進行1次且只針對不合格項目，申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。未按規定時間或地點及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自動放棄。

 

體檢環節出現的缺額，經南充市衛生健康委員會黨委研究，依次遞補。

 

（七）公示

 

根據體檢結果提出擬調人員名單，在南充市人力資源和社會保障局官網上進行為期5個工作日的公示。被公示人因被舉報查實取消資格后出現的缺額，不再遞補。

 

（八）調入

 

公示期滿后，對無影響調動相關反映的，經南充市衛生健康委員會黨委集體研究，確定調入人員，按程序辦理調動手續。

 

四、注意事項

 

（一）資格審查貫穿遴選全過程，任一環節發現有不符合遴選條件的，取消遴選資格。

 

（二）報名時請按要求填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環節人員，不再另行通知。

 

（三）在遴選全過程，考生須自覺按規定配合做好遴選工作組織部門進行的疫情防控措施。來自疫情中高風險地區以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生，應按照當地衛生健康部門疫情防控有關規定，自覺接受隔離觀察、健康管理和核酸檢測，并在報名、考試（筆試、面試）等環節當天提供48小時內新型冠狀病毒肺炎核酸檢測陰性證明，不能提供證明的視為考生自愿放棄考試資格。

 

五、紀律與監督

 

（一）報考者應保證提供真實、準確的個人信息和資料，如有弄虛作假的行為，將按有關規定嚴肅處理。

 

（二）嚴明遴選紀律，報名者不得托人說情、打招呼，一經發現即取消資格。

 

（三）紀委監委部門全程監督，有弄虛作假等違反法律法規及相關規定行為的，將按有關規定予以嚴肅查處。

 

（三）咨詢電話：0817-2803330；監督電話：0817-2666239。其他未盡事宜，由南充市衛生健康委員會人事科負責解釋。

 

 

附表：《南充市衛生健康委員會2022年公開遴選工作人員報名及資格審查表》（點擊下載）

 

 

 

南充市衛生健康委員會

 

2022年5月16日

 

 

來源：http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/7337.html