精品国产亚洲一区二区在线观看_中文字幕一区二区视频 _亚洲8888_免费成人毛片

首頁 上海北京天津重慶廣東福建湖北江西湖南浙江江蘇山東河南河北山西安徽陜西四川海南貴州廣西云南遼寧吉林黑龍江新疆內蒙古甘肅寧夏西藏國家公務員職場資訊
廣告

2022上半年內江威遠縣面向社會公開考核招聘事業單位藝術專業技術人員的公告

時間:2022-05-25  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯


根據《四川省人力資源和社會保障廳關于進一步做好事業單位公開招聘藝術專業技術人員工作的通知》(川人社辦發〔2016〕171號)規定,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,威遠縣擬面向社會公開考核招聘2名事業單位藝術專業技術人員?,F將有關事項公告如下:
 
一、考核招聘范圍及對象
 
面向全國考核招聘符合崗位要求的社會在職、非在職人員。
 
本次為編制內公開考核招聘,招聘人員實行事業單位聘用制管理。
 
二、考核招聘單位及名額(共2名,詳見《威遠縣融媒體中心面向社會公開考核招聘事業單位藝術專業技術人員崗位一覽表》附件1)。
 
溫馨提示:報考人員應在確定本人畢業證書上所列專業名稱與職位要求的專業名稱一致后再提交報名申請表。
 
三、應聘資格條件
 
(一)基本條件
 
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;
 
2.身體健康,具有正常履行考聘崗位職責的身體條件和心理素質;
 
3.符合《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號);
 
4.符合本公告考聘崗位所需的其他具體條件及資格要求(詳見《威遠縣融媒體中心面向社會公開考核招聘事業單位藝術專業技術人員崗位一覽表》附件1)。
 
凡考聘條件中對年齡(對周歲的計算方式為如35周歲及以下, 含在報名首日尚未滿36歲的人員)、工作經歷等有明確要求的,其計算時限截止時間為本次考聘報名首日(即2022年5月31日)。
 
(二)有下列情形之一者不得報考
 
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產黨黨籍的人員;
 
2.在各級機關事業單位招考(聘)中違規違紀在禁考期內或明確規定不能聘用的人員;
 
3.有違法、違紀正在接受審查的;
 
4.受黨紀、政務(政紀)處分尚未解除或尚在影響期內的;
 
5.按照《事業單位人事管理回避規定》等相關規定應當回避的;
 
6.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員;
 
7.法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。
 
四、報名及資格審查
 
(一)報名方式:采取現場報名和網絡郵箱報名相結合的方式進行。
 
1.現場報名
 
①報名時間:2022年5月31日至2022年6月9日(上午8:30至12:00,下午2:30至6:00)。
 
②報名地點:威遠縣融媒體中心(詳細地址:威遠縣嚴陵鎮建業大道629號,咨詢電話:0832-8225999)。
 
2.網絡郵箱報名
 
①將報名相關材料PDF格式電子文檔、近期免冠一寸JPG格式彩色電子照片1張(需備注報考者姓名)發送至124066047@zpxx.cc。
 
②報名時間:2022年5月31日8:30至2022年6月9日18:00。(以實際收到報名相關材料時間為準,逾期不再受理)。
 
電子郵箱:124066047@zpxx.cc,咨詢電話:0832-8225999。
 
(二)報名所需材料
 
報考人員報名時必須提供以下材料:
 
    1.《威遠縣融媒體中心考核招聘事業單位藝術專業技術人員報名表》及近期同底免冠2寸彩色照片3張;
 
    2.本人二代居民身份證(含新版臨時身份證)原件及復印
 
件(電子版掃描件);
 
3.考核招聘崗位所要求的學歷(學位)和專業技術資格證書原件及復印件(注:學歷須同時提供學籍檔案或通過教育部學信網查詢并打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”;專業技術資格須同時提供資格文件和資格評審表);
 
4.在職人員須出具現所在單位和所在單位行政主管部門書面同意報考證明;
 
5.應屆畢業生報名需由學校出具畢業生專業、學歷、學位及畢業時間的相關證明。
 
6.其它相關證明材料。
 
(三)資格審查:資格審查由考核招聘單位及主管部門對報考人員提供的材料是否符合報考條件進行審核。對資格審查合格者,現場發放面試通知書并收取面試考試費80元/人。
 
資格審查貫穿于考核招聘工作全過程,對在考核招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消參考資格或者應聘資格,所造成的一切損失由報考人員本人承擔。
 
五、面試
 
本次考核招聘采取面試方式進行。面試在縣公招領導小組的領導和紀檢、監察人員的監督下,由縣委組織部、縣人社局具體負責組織實施。
 
(一)面試方式:面試方式為結構化面試,總分為100分,面試成績保留小數點后兩位??忌嬖嚦煽兊陀?5分者不具有聘用資格。
 
(二)面試時間及地點
 
1.面試時間:(詳見《面試通知書》)。參加面試的考生憑《面試通知書》及本人二代居民身份證(含新版臨時身份證)參加面試??忌毺崆?0分鐘趕到考場報到,未按規定時間到考場報到的視為自動放棄。
 
2.面試地點:詳見《面試通知書》。
 
3.面試成績:當場公布,并由考生簽字確認??忌拿嬖嚦煽?、排名等情況在內江人事考試網上公布。
 
六、體檢
 
按照考生面試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單(如面試成績相同,則加試《綜合知識》,以加試的《綜合知識》筆試成績高者優先;若加試成績相同,則繼續加試并以此類推)。
 
體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。公告發布后至本次考聘實施體檢時,如國家出臺機關事業單位人員招考體檢新規定的,按照新規定執行。
 
考聘單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目,體檢結論以復檢結果為準。
 
第一次體檢未按時參加、自愿放棄體檢或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄的,在已參加面試人員內依次等額確定一次遞補人員參加體檢。因遞補人員未按時參加、自愿放棄體檢或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄的,不再遞補。體檢工作由威遠縣融媒體中心按規定負責組織。
 
七、考察
 
考察由考聘單位及主管部門在縣委組織部、縣人力資源社會保障局的指導下,參照《公務員錄用考察辦法(試行)》等要求執行,突出政治標準,采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案(學籍檔案)、同本人面談等方式進行,主要了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與招考職位的匹配度等情況??疾旌笳J為不符合聘用條件不予聘用或因考生自愿放棄的,報縣公招領導小組審定同意后在已參加面試人員內依次等額確定一次遞補(遞補人員須進行體檢并合格)。因遞補人員自愿放棄考察或考察不合格以及考察合格后又自愿放棄的,不再遞補。  
 
八、公示
 
縣組織、人社部門確定擬聘人員后,按7個工作日進行公示,公示期間接受社會監督。舉報應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。因公示期間反映有問題并查有實據且不符合聘用條件或中途因考生自愿放棄出現的缺額,不再遞補。
 
九、簽訂合同和辦理聘用手續
 
擬聘人員公示結束后,對反映有問題并查有實據,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。對沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的,經縣考聘主管機關審定同意后按規定程序辦理相關聘用手續。
 
擬聘用人員應在規定時限內持組織、人社部門開具的介紹函到考聘單位報到。未經縣公開招考領導小組研究同意,逾期未報到者,視為自動棄權。未按時報到又無正當理由的,從本次公開考聘報名之日起,1年內取消其參加事業單位考聘工作人員的報名資格。報考人員提供虛假證件及材料者,一經查實,由考聘主管機關取消其聘用資格,并按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)等有關規定處理。因上述原因產生的缺額不再遞補。
 
為確保隊伍穩定,凡新聘用的事業單位藝術專業技術人員須與聘用單位簽訂5年及以上聘用合同, 并約定最低服務工作年限為5年,含試用期。最低服務工作年限未滿的一律不得調動,在服務期內辭聘的,按聘用合同約定執行。
 
十、紀律和監督
 
為保證考聘工作的順利進行,維護考聘工作的公正性、嚴肅性、權威性,在考聘工作中的各個環節必須嚴肅工作紀律,考聘工作全過程自覺接受紀檢監察和社會各界的監督,防止和杜絕不正之風。在考聘的任何環節,若有違反規定或弄虛作假,一經查實,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)等有關規定處理。本次考聘未委托任何機構或個人開展考前培訓。
 
歡迎社會各界予以監督,監督舉報電話:
 
   中共威遠縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組:0832-8225319;
 
   中共威遠縣紀委監委駐縣人社局紀檢監察組:0832-8244886;
 
   中共威遠縣紀委監委駐縣委宣傳部紀檢監察組:0832-8157761。
 
十一、本考聘公告及未盡事宜由中共威遠縣委組織部、威遠縣人力資源和社會保障局、威遠縣融媒體中心負責解釋(咨詢電話:0832-8225999)。
 
 
附件:1.威遠縣融媒體中心面向社會公開考核招聘事業單位藝術專業技術人員崗位一覽表(點擊下載)
 
2.威遠縣融媒體中心考核招聘事業單位藝術專業技術人員報名表(點擊下載)
 
來源:http://njpta.e21cn.com/newsDetail/12367.html

掃一掃在手機打開當前頁
  • 上一篇:2022上半年宜賓江安縣事業單位公開考核招聘17名高層次和急需緊缺專業人才的公告
  • 下一篇:2022上半年內江市第六中學選調教師和工作人員公告
  • 無相關信息
  • 上海分類信息 食品工業 慧服科技 短信驗證碼平臺 深圳保安公司 高仿皮夾

    關于我們 | 打賞支持 | 廣告服務 | 聯系我們 | 網站地圖 | 免責聲明 | 幫助中心 | 友情鏈接 |

    Copyright © 2025 zpxx.cc Inc. All Rights Reserved. 招聘信息 版權所有
    鄂ICP備19009404號-7

    精品国产亚洲一区二区在线观看_中文字幕一区二区视频 _亚洲8888_免费成人毛片
    日本丶国产丶欧美色综合| 亚洲一区在线播放| 日韩三级高清在线| 免费成人在线播放| 91精品婷婷国产综合久久 | 日韩国产高清影视| 色猫猫国产区一区二在线视频| 国产日韩欧美高清在线| 丰满亚洲少妇av| 亚洲猫色日本管| 欧美做爰猛烈大尺度电影无法无天| 亚洲日本在线观看| 777奇米成人网| 处破女av一区二区| 欧美成人a视频| 日韩黄色一级片| 久久综合狠狠综合久久激情| 麻豆视频一区二区| 精品美女一区二区| 另类小说图片综合网| 亚洲国产激情av| 欧美性一二三区| 国产精品一区二区久久精品爱涩| 中文幕一区二区三区久久蜜桃| 色婷婷久久久综合中文字幕| 亚洲高清一区二区三区| 精品成人免费观看| 色成人在线视频| 福利一区二区在线| 天堂蜜桃91精品| 亚洲女性喷水在线观看一区| 亚洲精品一区二区三区影院| 91亚洲精品一区二区乱码| 亚洲成人av资源| 最新国产精品久久精品| 精品久久久网站| 538prom精品视频线放| 国产精品2024| 成人动漫一区二区三区| 国产自产高清不卡| 成人黄色av电影| 在线免费观看视频一区| 日韩午夜电影在线观看| 中文字幕一区二区三区四区不卡 | 蜜臀av一区二区在线观看| 亚洲欧洲成人自拍| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 亚洲欧美在线高清| 日韩激情视频在线观看| 美女国产一区二区三区| 麻豆成人在线观看| www.亚洲在线| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃 | 欧美三级电影网| 欧美日韩综合色| 精品久久99ma| 亚洲欧美日本韩国| 久久精品国产网站| 在线视频欧美区| 精品99久久久久久| 午夜伊人狠狠久久| 国产成人自拍网| 欧美精品一卡二卡| 亚洲视频狠狠干| 国产综合久久久久影院| 精品视频1区2区| 国产精品久久精品日日| 美女免费视频一区| 欧美日韩国产乱码电影| 亚洲天堂中文字幕| 国产一区在线不卡| 日韩一区二区在线观看| 亚洲成av人在线观看| 成人av网址在线观看| 国产人成亚洲第一网站在线播放| 欧美激情在线观看视频免费| 久久66热偷产精品| 久久久亚洲综合| 成人精品电影在线观看| 久久影院午夜论| 成人黄色电影在线| 夜夜操天天操亚洲| 日韩一区二区三区av| 久久99国产精品麻豆| 久久精品在这里| 一本大道久久a久久精二百 | 亚洲精选视频免费看| 色婷婷激情一区二区三区| 亚洲精品自拍动漫在线| 欧美一级欧美一级在线播放| 极品瑜伽女神91| 国产精品毛片高清在线完整版 | 综合网在线视频| 在线播放中文字幕一区| 国产老妇另类xxxxx| 亚洲成人你懂的| 精品久久久久久久久久久久包黑料| 成人免费观看av| 久久电影网站中文字幕| 亚洲与欧洲av电影| 国产色产综合色产在线视频| 欧美亚洲国产一卡| 成人性生交大片| 午夜精品久久久久久不卡8050| 中文字幕第一区| **性色生活片久久毛片| 欧美成人猛片aaaaaaa| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区 | 91亚洲精品一区二区乱码| 首页国产丝袜综合| 亚洲三级久久久| 最新成人av在线| 欧美日韩综合不卡| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 免费在线观看视频一区| 三级久久三级久久| 亚洲国产wwwccc36天堂| 亚洲成av人片一区二区| 一区二区三区日韩欧美精品| 夜夜爽夜夜爽精品视频| 亚洲免费观看高清在线观看| 国产精品久久久久aaaa| 亚洲精品视频免费看| 亚洲午夜电影在线观看| 一区二区三区日韩精品视频| 亚洲免费观看视频| 亚洲成精国产精品女| 国产在线精品一区二区三区不卡| 久久国产精品免费| 成人三级在线视频| 欧美电影免费观看高清完整版| 久久午夜免费电影| 婷婷中文字幕综合| 色综合久久中文字幕综合网| 欧美精品在线视频| 综合久久给合久久狠狠狠97色| 天天综合天天做天天综合| youjizz久久| 欧美精彩视频一区二区三区| 亚洲午夜三级在线| 成人爱爱电影网址| 精品精品欲导航| 亚洲一区欧美一区| 成人福利在线看| 久久久综合网站| 国产精品911| 国产精品婷婷午夜在线观看| 免费观看成人av| 91精品国产黑色紧身裤美女| 亚洲影院免费观看| 色婷婷综合视频在线观看| 亚洲日本在线a| 色偷偷88欧美精品久久久| 亚洲丝袜精品丝袜在线| 日本精品一区二区三区四区的功能| 国产肉丝袜一区二区| 高清国产一区二区| 亚洲一区二区成人在线观看| 欧美三级中文字幕| 久久精品国产一区二区| 久久综合99re88久久爱| 夫妻av一区二区| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 91免费看`日韩一区二区| 亚洲电影中文字幕在线观看| 日韩精品一区在线| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 一区二区三区精密机械公司| 色美美综合视频| 国产成人高清在线| 亚洲国产中文字幕在线视频综合 | 日韩中文字幕区一区有砖一区 | 激情五月播播久久久精品| 国产女同性恋一区二区| 欧美色偷偷大香| av电影在线观看一区| 加勒比av一区二区| 免费看日韩a级影片| 亚洲一区在线播放| 欧美国产日韩在线观看| 日韩免费看的电影| 91.成人天堂一区| 97成人超碰视| 成人一道本在线| 国产成人精品一区二区三区四区| 天堂成人免费av电影一区| 亚洲精品福利视频网站| 日本一区二区综合亚洲| 久久先锋影音av鲁色资源网| 91精品在线观看入口| 日韩一区二区三区在线观看| 91.成人天堂一区| 欧美一区二区三区免费视频| 欧美一区二区三区免费大片| 欧美男同性恋视频网站| 欧美大片一区二区| 久久蜜臀精品av| 中文字幕乱码久久午夜不卡| 国产精品夫妻自拍| 日韩国产欧美三级|