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仁壽縣人民法院2023年(第二批次)公開招聘編外用工人員的公告

時(shí)間:2023-11-01  來源:仁壽縣人力資源市場  作者:zpxx.cc 我要糾錯(cuò)


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為了滿足仁壽縣人民法院的用工需求,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,我公司決定面向社會(huì)公開考試招聘編外工作人員6名,招聘公告在(大美仁壽APP、仁壽匯智人力微信公眾號(hào)、仁壽縣人力資源市場網(wǎng)站(http://www.rsrlzysc.com)上發(fā)布。

一、招聘單位及名額

本次招聘為編制外招聘。具體招聘單位及名額詳見《仁壽縣人民法院2023年第二批次公開招聘編外用工人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位表》,詳見附件1)。

二、招聘對象及報(bào)考條件

符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。考生應(yīng)當(dāng)在資格審查時(shí)出具相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。未在筆試資格審查時(shí)提供有關(guān)證書和證明的,不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)且不予錄用,責(zé)任由本人自負(fù)。

三、招聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,遵紀(jì)守法,品行端正;

3.大專及以上學(xué)歷,年齡40周歲及以下,專業(yè)不限;

4.認(rèn)真細(xì)致,踏實(shí)肯干,具有一定的解決實(shí)際問題能力;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,體型端正、形象氣質(zhì)佳,無口吃,無重聽。身體裸露部位無明顯疤痕、癲痕。編外警務(wù)輔助人員要求凈身高1.7米以上,身體條件應(yīng)符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》關(guān)于人民警察職位要求的條件及無其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的疾病;

6.編外司法輔助人員需要掌握書寫速記和計(jì)算機(jī)速記等崗位必需的業(yè)務(wù)技能。

本次招聘條件中涉及時(shí)間期限的,一律計(jì)算至本公告發(fā)布當(dāng)日。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

四、報(bào)名

招聘流程:報(bào)名—資格審查—體能測試(僅警務(wù)輔助類人員)—領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證—筆試—領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證—面試—體檢—政審—公示—錄用

本次公開招聘采取郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年11月2日至11月8日17:00時(shí)。

(二)報(bào)名方式:考生將①《報(bào)名表》②身份證③學(xué)歷證等相關(guān)資質(zhì)證書掃描成一個(gè)PDF文件發(fā)送至QQ郵箱:635618496@zpxx.cc,《報(bào)名表》見附件2,在仁壽縣人力資源市場網(wǎng)站下載。報(bào)名郵件名稱更改為崗位代碼+法院編外用工人員+考生姓名。

(三)考生郵件未投遞成功、報(bào)名材料未以PDF格式發(fā)送、郵件不能打開、以及逾期未按時(shí)提交相關(guān)資料、信息的視為報(bào)名不成功,責(zé)任由考生自行負(fù)責(zé)。考生報(bào)名后必須添加考試群(QQ群號(hào)為:717144968),招聘相關(guān)通知將在以上QQ群里發(fā)布,不再逐一電話短信通知,我公司QQ群通知或郵件一經(jīng)發(fā)送即視為送達(dá),因本人原因未添加考試群或未查收郵件而未獲得招聘相關(guān)信息的后果自負(fù)。

五、資格審查

(一)資格審查時(shí)間:2023年11月10日,上午9:00-11:30。

(二)資格審查地點(diǎn):匯智公司,仁壽發(fā)展投資大廈B棟4樓。

(三)資格審查資料:身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。

(四)繳費(fèi):筆試資格審查通過后繳納筆試考務(wù)費(fèi)50元/人。參加體能測試的考生資格審查通過后繳納考務(wù)費(fèi)80元/人。

考生對填報(bào)信息自行負(fù)責(zé)。報(bào)名成功或資格初審合格不代表最終資格審查合格,資格審查工作貫穿招考工作全過程,除招聘流程中告知的資格審查環(huán)節(jié)外,在招考任意過程發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求條件的或提供虛假證明的,一律取消其報(bào)考或錄用(包括已被錄用的)資格。

六、考試

(一)考試方式

綜合輔助類考試方式:筆試+面試

警務(wù)輔助類考試方式:體能測試+筆試+面試,體能測試分?jǐn)?shù)大于等于60分進(jìn)入筆試,體能測試成績不納入考試總成績。

(二)成績計(jì)算

體能測試、筆試、面試滿分各100分。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

(三)體能測試內(nèi)容

測試內(nèi)容:立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐、1000米跑。

(四)筆試

1.筆試時(shí)間:待定。具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

2.筆試開考為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位名額之比形成差額即可開考。若未形成差額的則調(diào)減本次招聘名額至形成差額;調(diào)減后不能形成差額則取消該崗位招聘,并由匯智公司退還該崗位考生繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。調(diào)減招聘名額及相關(guān)情況在仁壽縣人力資源市場網(wǎng)站(http://www.rsrlzysc.com)或仁壽匯智人力微信公眾號(hào)上公布。

3.準(zhǔn)考證:資格審查通過并繳納考務(wù)費(fèi)后現(xiàn)場領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。考生應(yīng)按照本人準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證原件(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證),兩證不全者不得參加筆試。

(五)面試

1.面試開考比例1:3。

2.面試資格復(fù)審時(shí)間:待定。參加面試的考生進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

3.面試資格復(fù)審和遞補(bǔ)。根據(jù)招聘名額和考生筆試成績,從高分到低分按1:3的比例確定面試資格復(fù)審人員名單。若達(dá)不到開考比例的,則該崗位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入面試資格復(fù)審(筆試成績?yōu)?分或筆試缺考者不得進(jìn)入面試資格復(fù)審),最后一名資格復(fù)審人員筆試成績相同的,可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。

自愿放棄面試資格復(fù)審、未按時(shí)參加面試資格復(fù)審以及未通過面試資格復(fù)審者,取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額按筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)面試人員,遞補(bǔ)面試人員進(jìn)入面試前需進(jìn)行資格復(fù)審。遞補(bǔ)面試人員自愿放棄資格復(fù)審、未在規(guī)定時(shí)間參加面試資格復(fù)審、未通過面試資格復(fù)審的,取消面試資格。因遞補(bǔ)面試人員自愿放棄資格復(fù)審等原因出現(xiàn)的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

4.資格審查通過并繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人,領(lǐng)取《面試通知書》。

(六)成績公布

體能測試成績、筆試、面試及考試總成績在仁壽匯智人力微信公眾號(hào)上發(fā)布。

七、體檢

(一)體檢人員確定。根據(jù)招聘崗位的名額,按照考試總成績從高分到低分確定體檢人員,若總成績相同,按照取得國家法律職業(yè)資格證書,或身份為退伍軍人,具有法律相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者,面試成績高者為錄取順序優(yōu)先確定;若總成績并列且面試成績相同,則以工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力等綜合考察為準(zhǔn)。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)。(崗位代碼01)體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。

(崗位代碼02)體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》關(guān)于人民警察職位要求的條件及無其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的疾病。

公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí),如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行,所有崗位加做毛發(fā)毒品檢測。

(三)體檢時(shí)間和集中地點(diǎn)。體檢由匯智公司統(tǒng)一組織。體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)在仁壽縣人力資源市場網(wǎng)站(http://www.rsrlzysc.com)上公告。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,均視為自動(dòng)放棄。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)。考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求,逾期不再受理。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢由匯智公司組織復(fù)檢考生到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

因自愿放棄體檢、體檢不合格、復(fù)檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,可在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、政審

對體檢合格的人員進(jìn)行政審,因自愿放棄政審或政審不合格等原因出現(xiàn)的缺額,可在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

九、公示

政審合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在仁壽縣人力資源市場網(wǎng)站(http://www.rsrlzysc.com)或仁壽匯智人力微信公眾號(hào)上公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào),期限為5個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

擬聘用人員名單公示5個(gè)工作日后,沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的,予以聘用;對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因的缺額不進(jìn)行遞補(bǔ)。

十、遞補(bǔ)

擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到或主動(dòng)放棄本次錄取資格的,產(chǎn)生的缺額由匯智公司征求用工單位的意見后組織遞補(bǔ)。

十一、聘用及待遇

本次聘用人員試用期2個(gè)月,工資標(biāo)準(zhǔn)按仁壽縣編外用工人員工資薪酬執(zhí)行。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

為確保招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行,對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律,防止和杜絕不正之風(fēng)。招聘工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。在招聘的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按相關(guān)紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

十三、本公告由仁壽匯智人力資源有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

公告咨詢電話:028-35036333(匯智公司)

待遇咨詢電話:028-36231890(縣人民法院)

(咨詢時(shí)間上午9:00—12:00,下午14:00—17:00)

附件:

附件1:仁壽縣人民法院2023年(第二批次)公開招聘編外用工人員崗位和條件要求一覽表.xlsx

附件2:仁壽縣人民法院2023年(第二批次)公開招聘編外用工人員報(bào)名表.docx

附件3:體能測評項(xiàng)目和評分表.docx

原標(biāo)題:仁壽匯智人力資源有限責(zé)任公司 關(guān)于仁壽縣人民法院2023年(第二批次)公開招聘編外用工人員的公告

文章來源:http://www.rsrlzysc.com/article/index.php?c=show&id=1065

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