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2022年合肥長豐縣招聘政府購買工作人員64人公告

時(shí)間:2022-10-22  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯(cuò)


招聘信息zpxx.cc

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長豐縣2022年公開招聘政府購買工作人員公告

因工作需要,長豐縣2022年面向社會(huì)通過政府購買服務(wù)方式公開招聘工作人員64人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

公開  競(jìng)爭  平等  擇優(yōu)

二、招聘崗位及條件

具體崗位及條件見《長豐縣2022年公開招聘政府購買工作人員崗位表》(附件1)。

1、招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的專科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

2、崗位及要求中“年齡”“35周歲及以下”為“1986年10月31日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。崗位及要求中的“工作經(jīng)歷”,按足年計(jì)算,截止時(shí)間為2022年10月30日,因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

3、崗位及要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家公務(wù)員考試專業(yè)指導(dǎo)目錄設(shè)置。

4、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

三、招聘程序

此次招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、體能測(cè)試(20221002、20221003、20221004)、面試、體檢與考察、確定擬聘人員、公示和錄用等程序進(jìn)行。考生報(bào)名前,應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)和長豐縣人民政府網(wǎng)等平臺(tái)面向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

1、報(bào)名方式。報(bào)考人員注冊(cè)登錄長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/),點(diǎn)擊“人事考試公告”,查找“長豐縣2022年公開招聘政府購買工作人員公告”,進(jìn)行在線報(bào)名并提交學(xué)歷、學(xué)位證書以及各類佐證材料等。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2022年10月31日9:00至11月4日16:00,考生每人限報(bào)一個(gè)崗位,逾期不再接受報(bào)名。報(bào)名時(shí),按要求逐項(xiàng)填寫相關(guān)信息,上傳本人電子照片,并提供有效通訊方式。報(bào)考人員須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試,所提交的報(bào)考信息必須真實(shí)無誤。資格審查貫穿招考全流程,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄聘資格,已經(jīng)聘用的解除勞動(dòng)合同并追究相關(guān)法律責(zé)任。

2、資格初審和繳費(fèi)。報(bào)考人員必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至11月6日16:00前登錄長豐英才網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報(bào)考人員須于2022年11月7日12:00前通過長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)繳納筆試費(fèi)用,繳費(fèi)成功的人員,將進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

3、開考比例。報(bào)名結(jié)束后,崗位招聘計(jì)劃數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)的比例達(dá)到1:3方可開考,未達(dá)到以上開考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報(bào)其他崗位,改報(bào)時(shí)間為2022年11月8日9:00-12:00,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。因比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員沒有改報(bào)其他崗位的,可在報(bào)名結(jié)束后退回所收考試費(fèi)用。

4、筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員持續(xù)關(guān)注長豐英才網(wǎng)站按時(shí)打印準(zhǔn)考證,并按指定時(shí)間攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件等材料參加筆試。

(三)筆試

1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試科目有:

科目一:《綜合知識(shí)》內(nèi)容主要包括語文基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、公文處理、職業(yè)能力測(cè)試等,滿分100分。

科目二:《申論》滿分100分。

2、考試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn),同時(shí),我們將視新冠肺炎疫情防控情況,如果需要調(diào)整考試科目時(shí)間,提前3天在長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)另行公告,請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注,逾期者責(zé)任自負(fù)。

3、考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加考試。按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))。按照疫情防控有關(guān)要求,不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生,不予參加考試。具體筆試疫情防控有關(guān)要求《長豐縣2022年公開招聘政府購買工作人員疫情防控告知書》(附件2),根據(jù)疫情防控最新要求,將提前在長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布,請(qǐng)予以關(guān)注。

4、《科目一》與《科目二》按5:5權(quán)重計(jì)算(合成)筆試成績(四舍五入、保留2位小數(shù),下同。),筆試成績?cè)诠P試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)和長豐縣人民政府網(wǎng)公布。

5、筆試(合成)成績?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若同一崗位最后一名如有多名考生筆試(合成)成績相同的,同分人員均進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(以下遞補(bǔ)環(huán)節(jié)也按此原則決定取舍)。

(四)資格復(fù)審

依據(jù)筆試合成成績,從高分到低分,按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際參加筆試考生人數(shù)確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

1、面試入圍人員須進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí),考生須提供以下材料:

(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書原件及復(fù)印件1份;

(3)“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)”打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

(4)網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://www.ahcfrc.com/)上打印的報(bào)名資格審查表;

(5)招聘崗位要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件1份;

(6)其他證明材料原件及復(fù)印件等。

若本人不能親自前往辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書,被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件。

2、凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格:

(1)與報(bào)考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格復(fù)審的。

資格復(fù)審不合格或放棄的取消面試資格,所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。若出現(xiàn)筆試合成成績并列,同分人員均進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3、資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取面試通知書。

4、資格復(fù)審公告在長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。

(五)體能測(cè)試

1、縣人民法院(20221002)崗位、吳山鎮(zhèn)(20221003)崗位、陶樓鎮(zhèn)(20221004)崗位,依據(jù)筆試(合成)成績從高分到低分1:3比例進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。繳納體能測(cè)試費(fèi)用并領(lǐng)取體能測(cè)試通知書。招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試(合成)成績相同的,同分人員均進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。

2、體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)以長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

3、體能測(cè)試項(xiàng)目為男性1000米跑,女性800米跑。(視天氣情況,若陰雨天氣則另行公告)。體能測(cè)試計(jì)合格或者不合格,體能測(cè)試不合格人員,不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(六)面試

1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察報(bào)考人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、解決實(shí)際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分,面試成績現(xiàn)場(chǎng)公布(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入)。

2、面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察,面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

3、面試具體疫情防控要求,將提前在長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布,請(qǐng)予以關(guān)注。

(七)總成績

筆試成績與面試成績按6:4權(quán)重合成考試總成績,總成績?cè)陂L豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)公布。

(八)確定初選人員

根據(jù)總成績按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,從高分到低分確定初選人員。若出現(xiàn)總成績并列的,以筆試合成成績高低決定取舍,若再次出現(xiàn)并列的,按《科目一》成績高低決定取舍,再相同時(shí)以考察決定取舍(下同)。

(九)體檢和考察

1、對(duì)初選人員先進(jìn)行體檢,后進(jìn)行考察。

2、體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由考生自理。體檢合格考生進(jìn)入考察。

3、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),由用工單位或合肥豐創(chuàng)人才服務(wù)有限責(zé)任公司根據(jù)擬招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)及工作經(jīng)歷等。

4、若初選人員自動(dòng)放棄或在體檢、考察中不合格的,則在同崗位考生中參照確定初選人員方式依次等額有效遞補(bǔ)。

(十)公示

體檢、考察合格的考生作為擬錄用人員,擬錄用人員在長豐縣人民政府網(wǎng)和長豐英才網(wǎng)站(http://www.ahcfrc.com/)公示5天,公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員取消錄用資格。公示無異議的或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的人員,按規(guī)定程序辦理手續(xù)。

(十一)錄用和待遇

1、聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由或未按時(shí)報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。本次招聘的人員不入長豐縣事業(yè)編制,實(shí)行政府購買服務(wù),本人與有關(guān)人力資源公司簽訂《勞動(dòng)合同》,派遣到用工單位工作。首期合同期3年,試用期3個(gè)月。試用期包含在合同期內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式錄用,不合格的取消錄用。

2、縣人民法院(20221001、20221002)崗位,年人均薪酬待遇9.5萬元(包含四險(xiǎn)一金)。

3、縣交通運(yùn)輸局(20221009)、縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局(20221010)崗位,年人均薪酬待遇11-14萬元。

4、吳山鎮(zhèn)政府(20221003)、陶樓鎮(zhèn)政府(20221004)崗位,年人均薪酬待遇不超過6萬元(包含四險(xiǎn)一金)。

5、縣衛(wèi)健委(20221005、20221006)、縣直屬機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心(20221007、20221008)、縣教體局(20221013)、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局(20221020)崗位,根據(jù)本人資歷,年人均薪酬待遇在6.4-7萬元之間(不包含單位應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)),具體按縣有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

6、縣投資促進(jìn)中心(20221011、20221012)、縣審計(jì)局(20221014、20221015、20221016)、縣發(fā)改委(20221017、20221018)、縣委組織部(20221019)、縣直機(jī)關(guān)工委(20221021)、縣鄉(xiāng)村振興局(20221022)崗位,根據(jù)本人資歷,年人均薪酬待遇在6.76-7萬元之間(不包含單位應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)),具體按縣有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

7、本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,應(yīng)自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。

8、建立考生備選庫。本次招聘對(duì)已參加面試的考生進(jìn)行備選登記。用人單位如出現(xiàn)人員空缺,依據(jù)相關(guān)程序和規(guī)則,在該批次考試中依據(jù)考生中,按合成成績從高分到低分的原則等額遞補(bǔ)(如遇分?jǐn)?shù)相同的,則按照確定初選人員方法),遞補(bǔ)有效期設(shè)置為半年(自第一批擬聘用人員公示截止日期起計(jì)算)。

四、其它

1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、根據(jù)皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)等文件,筆試費(fèi)用45元/人/科、體能測(cè)試費(fèi)用55元/人、面試費(fèi)用80元/人。

3、應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),報(bào)名資料恕不退還,招聘單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

4、招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

5、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。 

6、咨詢電話

(1)報(bào)名咨詢電話:0551—66676606

(2)報(bào)名平臺(tái)故障處理電話:0551-66891909

咨詢時(shí)間:上午8:00-11:30,下午14:30-17:30

7、查詢網(wǎng)站:長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)

                          

 合肥豐創(chuàng)人才服務(wù)有限責(zé)任公司

                  

  2022年10月21日

 

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