精品国产亚洲一区二区在线观看_中文字幕一区二区视频 _亚洲8888_免费成人毛片

首頁 上海北京天津重慶廣東福建湖北江西湖南浙江江蘇山東河南河北山西安徽陜西四川海南貴州廣西云南遼寧吉林黑龍江新疆內蒙古甘肅寧夏西藏國家公務員職場資訊
廣告

2022年黃山市中醫醫院招聘編外(第一批)40人公告

時間:2022-04-18  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯


根據《黃山市市直機關事業單位編外聘用人員公開招聘指導意見》相關規定,經黃山市衛生健康委審核,黃山市中醫醫院(以下簡稱“市中醫院”)現面向社會公開招聘40名編外聘用人員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持面向社會、公開招聘。

  (二)堅持公開透明、競爭擇優。

  (三)堅持統一組織、分工負責。

  二、招聘計劃

  招聘編外聘用人員40人。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍。

  (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行。

  (三)崗位所需要的專業或技能條件。

  (四)適應崗位要求的身體條件和其他條件。

  (五)具體崗位報名條件詳見崗位需求表(具體崗位見附件1)。

  四、公告

  本公告自2022年4月18日起在黃山市衛生健康委官網、黃山市中醫醫院網站公開發布。

  五、報名和資格審核

  (一)報名時間及方式

  報名時間:2022年4月25日17點前

  應聘者可登錄市衛生健康委官網、市中醫醫院網站下載《黃山市中醫醫院2022年公開招聘編外聘用人員報名審核表》(附件2),如實、準確、逐項填寫,并于2022年4月25日17點前將報名表、所需各類證件及資料電子版一并發送到電子郵箱:923169121@zpxx.cc (郵件主題請標明“網上報名+姓名+身份證號碼”)。

  報名需提供以下證件及資料:

  (1)本人有效身份證;

  (2)提交《黃山市中醫醫院2022年公開招聘編外聘用人員報名審核表》(附件2)1份,并簽字承諾所提交的材料真實、準確、完整。凡弄虛作假者,一經查實,取消考試、聘用等資格。

  (3)提供畢業證書、學位證書,相關崗位還須提供執業醫師證、資格證;2022年應屆畢業生須提供就業推薦表或本人學歷證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾,并于2022年底之前提供畢業證書原件,否則不予聘用。

  (4)近期同底一寸正面免冠照片。

  (二)資格審查

  符合報考條件的人員名單于報名結束后三個工作日內在本院網站予以公布,同時公布考試具體時間、地點,并按要求落實好疫情防控各項規定。通過資格審查人員需在考試前提交報名原件資料經查核無誤后,方可進入考試程序。

  (三)每位報考人員限報一個職位。為確保同一崗位(專業)形成競爭,開考比例為2:1,對報考人數與招聘計劃數比例不足2:1的,取消或核減招聘計劃,核減崗位報名考生可根據個人意愿改報其他條件符合崗位;若屬緊缺、急需專業的,經醫院黨委研究報市衛生健康委同意后,可降低開考比例。

  六、筆試和專業測試

  1.護理崗位考試分為筆試和專業測試兩部分。筆試科目為招聘崗位應掌握的專業基礎知識,總分100分。根據應聘人員筆試成績由高分到低分,按1:2比例進入專業測試,不足規定比例的按實際人數確定(若最后一名有2人及以上筆試成績相同,則并列進入專業測試)。專業測試采用技能操作考試+結構化面試模式。

  2.其他崗位(除護理崗位)直接進行專業測試。專業測試分為個人展示和結構化面試兩部分。個人展示包括個人教育背景、工作經歷、專業及研究方向、研究成果及論文、外文水平、本學科前沿進展和臨床技能操作等。結構化面試主要考核考生的綜合素質,看是否具備崗位的基本條件。

  3.成績合成。考生(除護理崗位)專業測試總成績按個人展示成績和結構化面試成績5:5合成。護理崗位考生總成績由筆試成績、技能操作成績及結構化面試成績按照3:4:3比例合成。

  七、體檢、考察、聘用

  (一)體檢及考察

  1.體檢。各崗位根據考生考試成績從高分到低分1:1進入體檢程序(如考生最終成績相同的,護理崗位按照技能操作成績、筆試成績、結構化面試成績高低排序,其他崗位考生則采取加試方式進行確定)。應聘人員少于或等于崗位招聘數,確屬緊缺、急需專業的,總成績須達到70分以上(含70分),可直接進入體檢程序。體檢由市中醫醫院組織實施,參照《公務員錄用體檢通用標準》和規程執行。

  2.考察。由市中醫醫院根據招聘崗位條件和相關規定要求,對擬聘人員進行考察。

  3.招聘崗位因體檢、考察不合格或棄權出現人選缺額的,可在相同崗位考生中從高分到低分依次遞補。

  (二)聘用

  1.對體檢考察合格者,由市中醫醫院研究確定擬聘人員并在市中醫醫院網站公示七天,公示無異議,醫院應自用工之日起一個月內與聘用對象簽訂書面勞動合同,并報市人社局勞動用工登記部門進行備案。

  2.經確定聘用的應屆考生應于一周內簽訂就業協議,逾期視為棄權。

  八、招聘人員待遇及聘后管理

  本次招聘編外聘用人員按學歷享受本單位相關工資福利待遇,并按《勞動合同法》實行合同管理,繳納社會保險。

  九、監督

  為保證招聘工作公平、公正、公開,招聘全過程在市衛生健康委、市人社局和市紀委監委駐市人社局紀檢監察組的監督指導下進行,并接受社會監督。對違反公開招聘相關紀律的工作人員按國家規定嚴肅處理,并追究相關責任。

  監督舉報電話:

  黃山市紀委監委駐市人社局紀檢監察組0559-2355323

  黃山市衛生健康委機關黨委0559-2590160

  咨詢電話:

  黃山市中醫醫院人事科0559-2177802

  附件:

  1.附件:公開招聘編外人員崗位計劃表.xls

  2.附件:2022年公開招聘編外人員報名審核表.doc


  黃山市中醫醫院

  2022年4月18日

 

掃一掃在手機打開當前頁
  • 上一篇:2022年安慶市岳西縣縣衛健委、縣醫院、中醫院招聘57人公告
  • 下一篇:2022馬鞍山當涂縣水利局所屬事業單位選調3人公告
  • 無相關信息
  • 上海分類信息 食品工業 慧服科技 短信驗證碼平臺 深圳保安公司 高仿皮夾

    關于我們 | 打賞支持 | 廣告服務 | 聯系我們 | 網站地圖 | 免責聲明 | 幫助中心 | 友情鏈接 |

    Copyright © 2025 zpxx.cc Inc. All Rights Reserved. 招聘信息 版權所有
    鄂ICP備19009404號-7

    精品国产亚洲一区二区在线观看_中文字幕一区二区视频 _亚洲8888_免费成人毛片
    亚洲自拍偷拍网站| 99re成人精品视频| 制服.丝袜.亚洲.另类.中文| 丰满亚洲少妇av| 国产自产视频一区二区三区| 亚洲视频一二三| 精品国产乱码久久久久久久久| 风流少妇一区二区| 国产在线播放一区二区三区| 亚洲成人在线观看视频| 国产精品成人免费精品自在线观看 | 另类小说一区二区三区| 亚洲一区二区精品久久av| 亚洲视频狠狠干| 91麻豆123| 日韩精品一二区| 久久综合九色综合欧美就去吻| 风间由美性色一区二区三区| 亚洲美女免费视频| 欧美一区二区三区在线看| 国产原创一区二区三区| 一区二区在线观看av| 欧美肥大bbwbbw高潮| 久久电影网电视剧免费观看| 中文字幕不卡在线| 日本精品一级二级| 天堂成人国产精品一区| 欧美电影精品一区二区| 成人免费av在线| 偷拍自拍另类欧美| 久久精品一区二区三区不卡牛牛| 91成人在线免费观看| 国产一区二区三区综合| 亚洲成人精品影院| 日本一区二区三区四区| 欧美日韩一二三| 国产麻豆精品theporn| 欧美天天综合网| 欧美三级视频在线| 日韩视频免费观看高清完整版| 精品国产sm最大网站免费看| 久久久99精品免费观看| 欧美男男青年gay1069videost| 亚洲影视在线播放| 一区二区久久久久| 欧美四级电影网| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 欧美一区二区成人6969| 色婷婷一区二区| 另类综合日韩欧美亚洲| 五月激情丁香一区二区三区| 欧美国产综合色视频| 国产精品一区不卡| 91免费观看在线| 欧美裸体一区二区三区| 久久午夜色播影院免费高清| 欧美伊人精品成人久久综合97| 精品视频1区2区3区| 欧美mv和日韩mv国产网站| 中文字幕不卡的av| 一区二区三区四区国产精品| 蜜臀久久99精品久久久画质超高清| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 国产成人99久久亚洲综合精品| 99热99精品| 日韩欧美激情在线| 亚洲精品亚洲人成人网在线播放| 蜜桃精品视频在线观看| 欧美美女一区二区| 国产福利精品一区二区| 欧美在线一区二区| 中文字幕第一区综合| 免费久久99精品国产| 91麻豆国产在线观看| 久久免费美女视频| 亚洲国产精品嫩草影院| 成人精品免费看| 国产成人一区在线| 一本到高清视频免费精品| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 亚洲成人你懂的| 日韩亚洲欧美成人一区| av在线不卡免费看| 精品久久久久久久久久久院品网| www.成人网.com| 911国产精品| 国产精品视频第一区| 亚洲小少妇裸体bbw| 成人av在线一区二区| 欧美精选一区二区| 一区二区三区国产精华| 在线播放国产精品二区一二区四区| 91精品欧美福利在线观看 | 5858s免费视频成人| 亚洲黄色免费网站| 成人一区二区三区| 欧美视频一区在线观看| 中文字幕一区在线观看| 国产成a人亚洲精品| 亚洲国产精品99久久久久久久久| 免费不卡在线观看| 欧美精选一区二区| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃 | 欧美一区二区三区小说| 香蕉久久夜色精品国产使用方法 | 日韩vs国产vs欧美| 欧美精品久久久久久久多人混战| 一区二区三区波多野结衣在线观看| av午夜一区麻豆| 成人免费在线视频| 欧美在线啊v一区| 日韩精品91亚洲二区在线观看 | 亚洲视频网在线直播| 91片在线免费观看| 一区二区三国产精华液| 欧美乱妇一区二区三区不卡视频| 天天综合天天综合色| 欧美成人一区二区三区在线观看| 久久99久国产精品黄毛片色诱| 久久久久久一二三区| 99久久综合国产精品| 亚洲一二三四久久| 欧美一级电影网站| 国产.欧美.日韩| 一区二区三区四区五区视频在线观看 | av中文字幕亚洲| 欧美人xxxx| 国产伦精品一区二区三区视频青涩| 亚洲精品视频一区| 日韩国产精品大片| 精品毛片乱码1区2区3区| 国产精品996| 一区二区三区在线观看欧美| 在线成人av影院| 国产高清不卡一区二区| 青青草一区二区三区| 一本大道久久a久久综合婷婷| 国产女人18水真多18精品一级做| 六月婷婷色综合| 91精品国产综合久久福利软件| 成人精品视频一区二区三区| 国产午夜精品在线观看| 欧美综合一区二区| 国产在线精品一区二区| 亚洲专区一二三| 精品国产成人系列| 欧美午夜宅男影院| 国产精品亚洲人在线观看| 亚洲影院免费观看| 亚洲国产精品精华液2区45| 337p亚洲精品色噜噜| 色综合色综合色综合色综合色综合 | 亚洲人成网站在线| 精品对白一区国产伦| 欧美在线综合视频| www.欧美日韩| 国产一区二区不卡在线| 五月天中文字幕一区二区| 国产精品成人网| 久久久久国色av免费看影院| 欧美日韩国产一级片| 色综合久久九月婷婷色综合| 国产伦精品一区二区三区免费迷| 午夜日韩在线观看| 亚洲精品成人少妇| 成人免费在线播放视频| 国产欧美综合色| 欧美成人精品福利| 欧美一区二区三区视频在线观看 | 久久综合久久综合亚洲| 欧美日韩国产一级片| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 99r国产精品| 99精品视频中文字幕| 床上的激情91.| 国产成人在线视频网址| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 国产在线麻豆精品观看| 蜜桃视频在线观看一区二区| 婷婷综合久久一区二区三区| 亚洲国产一区视频| 丝袜美腿亚洲色图| 日韩不卡一区二区| 久久国产精品露脸对白| 精品一区二区三区久久| 狠狠色综合播放一区二区| 91在线一区二区三区| 天天av天天翘天天综合网| 中文字幕免费不卡在线| 欧美一区二区三区在线观看 | 国产suv精品一区二区883| 精品亚洲porn| 日本一区二区三区视频视频| 久久精品日韩一区二区三区| 国产无人区一区二区三区| 日本一区二区视频在线| 一区精品在线播放| 亚洲国产aⅴ成人精品无吗| 日韩精品一二区| 国产一区二区在线影院|