2022年宜賓職業技術學院博士研究生招聘公告（12月31日報名截止）
時間：2022-04-18 來源：招聘信息 作者：zpxx.cc 我要糾錯
為快速提升辦學質量，按照“調遷、擴規、進位、升本”的總體思路，構建“立足宜賓、輻射西南、全國一流、國際水平”的開放發展格局，將學院建成全國一流、國際水平的現代職業大學，宜賓職業技術學院面向海內外公開考核招聘博士研究生31名。現將有關事項公告如下：
一、選聘崗位及人數
本次招聘博士研究生共31名,具體崗位和崗位條件要求詳見《宜賓職業技術學院2022年招聘博士研究生崗位表》（下稱《崗位表》，附件1）。
二、學校簡介
宜賓職業技術學院位于素有“萬里長江第一城·中國酒都·中華竹都”美譽之稱的四川省宜賓市。宜賓市地處云貴川結合部，金沙江、岷江、長江交匯處，戰略地位突出，是“一帶一路”、長江經濟帶的戰略交匯點，國家確定的成渝城市群沿江城市帶區域中心城市、全國性綜合交通樞紐，四川省委確定的長江上游區域中心城市、四川南向開放樞紐門戶和爭創四川省經濟副中心城市，具有輻射吸納川滇黔3省8市3700萬人的優勢。交通優勢明顯，國家“八縱八橫”高速鐵路網中“京昆”“蘭廣”兩大重要通道在此交匯，規劃建設有4高7普11條鐵路、12條高速、宜賓機場、四川最大內河綜合樞紐港—宜賓港，是四川除成都以外交通優勢最凸顯的市。
宜賓職業技術學院（YiBin Vocational And Technical College），是由宜賓市人民政府舉辦的全日制綜合性普通高等職業院校，是教育部“高職高專人才培養水平評估優秀院校”、“國家示范性高等職業院校建設計劃”國家骨干高職院校、第二批國家現代學徒制試點單位、四川省優質高等職業院校、四川省高等職業教育創新發展行動計劃院校，四川省職業教育與成人教育學會會員單位、川南職業教育集團成員單位、川南高校聯盟理事單位，宜賓市高等職業教育集團理事長單位。
宜賓職業技術學院擁有88年的辦學實踐和歷史積淀，學院占地面積829畝，建筑面積25.4萬平方米，圖書館藏書127萬冊。位于南溪區宜賓高職園區的新校區規劃面積1215畝。現有在編在崗教職工683名，其中，專任教師599名，高級職稱比例達到26.1%，碩博士研究生教師比例達到41.5%。建立“雙帶頭人”專業35個，“雙師結構”教學團隊21個。建成省級優秀教學團隊3個，省級教學名師工作室1個、省級技能大師工作室1個、省級技藝技能傳承創新平臺1個、市級技能大師工作室2個。
學院現有三年制大專學生13588人，其中老撾藉留學生146名。設置馬克思主義教育學院、電子信息與人工智能學院、智能制造學院、現代農業學院、商學院、五糧液技術與食品工程學院、新材料與化工能源學院、汽車與軌道交通學院、建筑與環境工程學院、文創與旅游學院、人文社會學院、素質教育學院共計12個二級學院，54個大專招生專業。先后建成國家級、省級骨干重點專業9個；2個國家級、2個省級現代學徒制試點專業；有國家級精品課程1門，省級精品課程、精品資源共享課程、精品在線開放課程32門；獲得四川省高等教育教學成果二等獎1項，三等獎3項。建有國家級生產性實訓基地1個、省級生產性實訓基地3個、省級虛擬仿真中心1個、中央財政支持的實訓基地1個；有6個校內實驗實訓技術中心，112個穩定的校外實踐教學基地，教學儀器設備總值1.7億元。
學院畢業生就業率一直保持在95%左右，廣泛分布在東南沿海、成渝地區和宜賓本地，就業于五糧液集團、天原集團、絲麗雅集團、川茶集團、812核工業集團、一汽大眾、一汽豐田、成都鐵路局、中鐵二局、成飛集團、LG集團、三星電子等大型知名企業，受到用人單位的廣泛好評。
三、選聘條件
應聘人員應滿足以下有關條件要求：
（一）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.具有良好的品行，遵紀守法，愿意履行我校教職工義務；
3.具備崗位所需的專業或技能條件；
4.具備正常履行崗位職責的身體條件；
5.具備崗位所需要的其他條件。
（二）選聘范圍與要求
1.招聘對象：2022年7月31日及以前取得博士研究生學歷及學位人員，境外留學人員和赴臺陸生須持有國家教育部國(境)外學歷學位認證書；
2.年齡要求：年齡一般不超過40周歲。
3.能力要求：
（1）具有較高水平的科研、教研能力；
（2）具備較強的語言表達能力和邏輯思維能力，具備履行教師崗位的能力水平；
（3）具有與學校發展相匹配的專業能力。
4.符合引進崗位所需的專業、職稱、學術水平及其他條件。
（三）有下列情況者，不予接受報名：
1.受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員；
2.現役軍人；
3.未經現單位同意的宜賓市事業單位在編在崗工作人員；
4.法律法規規定的其他情形。
四、用人方式、薪酬待遇及優惠政策
（一）用人方式。經考核，符合條件的按規定申請“事業單位入編”。
（二）薪酬待遇
1.按事業單位人員相關規定享受待遇；也可按協議約定申請年薪制等；
2.安家補助60萬元起（含《宜賓市人才分類和資助標準（試行）》規定各類人才安家補助）；
3.人文社科類科研啟動金15萬元起，理工類科研啟動金20萬元起；
4.學院提供100平方米左右的周轉用房，使用期最長6年。
（三）人才政策待遇。按本公告招聘的人員符合人才引進政策的，按《宜賓市人才分類和資助標準（試行）》等文件規定享受宜賓市人才引進相關待遇。
(四）配偶政策。高層次人才的配偶經學校考核通過，可協商解決工作。
五、報名
（一）報名方法
1.網上報名（郵箱地址：ybzyjsxy_rsc@163.com）。咨詢電話：0831-8271209；
2.現場報名。報名地點：宜賓職業技術學院行政辦公樓410室；
3.報名時間：自公告發布之日起至2022年12月31日。崗位名額按招聘名額招滿即止。
（二）報名時應提交個人簡歷等材料：
1.本人身份證明材料；
2.有關學歷學位證明材料。請掃描本科至研究生各層次學歷學位證書（畢業證和學位證）；有關學歷如在境內取得，請同時提供相應學歷層次的學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教育部學籍在線驗證報告》；港澳臺學歷的，提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》或《臺灣地區學歷學位認證書》；留學歸國人員除提供相應證書外，還需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；
3.有關實踐經歷證明材料。請提供企業實踐工作經歷證明；
4.報考崗位要求為中共黨員的，應提供入黨志愿書復印件（加蓋檔案保管單位公章）或所在黨組織開具的有效黨員證明材料；
5.《崗位表》上要求提供的其他職稱、職（執）業資格證獲獎證書、職稱證書、業績成果等證書或材料的掃描件一并打包；
6.應聘人員所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消應聘資格。
六、資格審查和簡歷挑選
學校將按照相關規定組織開展應聘資格審查和簡歷挑選，擇優確定參加考核人員。不符合條件的應聘人員取消應聘資格。資格審查貫穿選拔全過程，一經發現報考者不符合崗位條件的，取消選拔資格。
七、考核
本次選聘由宜賓職業技術學院組織，主要對應聘人員的教學能力、專業能力、技術技能、學術水平進行考核，具體考核時間、地點、要求等另行通知。符合應聘條件并通過審核的人員，由學校統一通知參加考核。
八、體檢、考察、公示、錄用
（一）經考核確定為擬錄用的人員，由學校組織參加體檢、考察（體檢、考察、公示等按照有關規定與要求開展）；
（二）擬錄用人員經公示，沒有投訴、經查投訴不實或投訴屬實但不影響辦理入職手續的，將由學校復核資格辦理相關入職手續、簽訂合同。
九、其他事項
（一）年齡、工作經歷等計算截止日期為此次公招報名的最后一日（2022年12月31日）。（例：“年齡：40周歲及以下”，指截止此次公招報名最后一日未滿41周歲，以此類推）；
（二）學校將在考核、考察、報到入職、試用期等期間安排對應聘人員資格進行復核，如發現提供虛假、無效材料或有其他不符合招聘要求情況的，取消招聘資格，已經錄用的，取消錄用，與其解除合同；
（三）本公告由宜賓職業技術學院人事教師處負責解釋。
附件：1、宜賓職業技術學院2022年招聘博士研究生崗位表
宜賓職業技術學院
2022年4月15日
附件1
宜賓職業技術學院2022年招聘博士研究生崗位表
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招聘崗位 |
招聘名額 |
條件要求 |
考評方式 |
約定事項 |
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崗位名稱 |
崗位類別 |
學歷（學位） |
專業條件要求 |
年齡 |
其他 |
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公共課
專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
哲學類、政治學類、法學類、馬克思主義理論類 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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電子信息類專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
電子科學與技術 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
計算機類專任教師 |
專業技術 |
3 |
博士研究生（博士） |
軟件工程、計算機系統結構、計算機科學與技術、計算機軟件與理論 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
通信與物聯網類專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
通信與信息系統、信號與信息處理、電子與通信工程、信息與通信工程 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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機電一體化技術專任教師 |
專業技術 |
3 |
博士研究生（博士） |
機械電子工程、機械制造及其自動化、檢測技術與自動化裝置、機械設計及理論、電力系統及其自動化、電機與電器 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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數控技術
專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
機械電子工程、機械制造及自動化，機械設計及理論 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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新能源汽車技術專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
載運工具運用工程、車輛工程、機械制造及自動化、機械電子工程、機械設計及理論、機械工程、電機與電器、電力電子與電力傳動、電氣工程、計算機軟件與理論、計算機科學與技術、軟件工程 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
鐵道機車運用與維修專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
載運工具運用工程、車輛工程（軌道方向）、機械制造及自動化、機械電子工程、電機與電器、電力電子與電力傳動、電氣工程 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
材料工程技術專業專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
能源動力、材料科學與工程 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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應用化工技術專業專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
化學工程與技術、應用化學 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
釀酒技術專業專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
發酵工程 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
食品生物技術專業專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
食品科學與工程、食品科學、營養與食品安全 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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茶樹栽培與茶葉加工專業專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
茶學 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
畜牧獸醫專業專任教師 |
專業技術 |
2 |
博士研究生（博士） |
獸醫學類、畜牧學類 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
財經商貿類
專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
會計學、財務管理、審計學、技術經濟及管理、會計學、管理科學與工程、區域經濟學、金融學、金融工程、財政學、財務管理 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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物流類
專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
物流工程、物流與供應鏈管理、物流管理與工程、現代供應鏈與物流工程、企業營銷與物流管理 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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人力資源管理專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
人力資源管理、工商管理、企業管理、公共管理、行政管理、管理科學與工程、社會工作、社會保障、社會學、教育學 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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|
建筑設計專業專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
建筑學類、結構工程、城市規劃與設計 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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建筑工程專業專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
土木工程、巖土工程、電氣工程、兵器科學與技術 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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園林技術專業專任教師 |
專業技術 |
1 |
博士研究生（博士） |
風景園林、風景園林學 |
40周歲及以下 |
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面談 |
在本單位最低服務期限6周年 |
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來源：http://www.ybrc128.com/exam/20803/22992_1.html
