2022隨州曾都區(qū)事業(yè)單考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生公告
時間：2022-11-17 來源： 作者：zpxx.cc 我要糾錯
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號)、《關(guān)于印發(fā)〈隨州市縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開考核聘用“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生實施辦法〉的通知》(隨人社發(fā)〔2020〕5號)等有關(guān)文件精神和《湖北省2020年度招募選派“三支一扶”高校畢業(yè)生公告》，經(jīng)市人社局核準(zhǔn)，面向我區(qū)2020年招募的部分“三支一扶”服務(wù)期滿人員公開考核招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)就考核招聘工作公告如下：
一、招聘崗位
詳見《曾都區(qū)事業(yè)單位2022年公開考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿人員崗位表》(附件1)。
二、招聘對象
2020年通過全省統(tǒng)一組織考試方式公開招募參加曾都區(qū)“三支一扶”計劃，服務(wù)期滿、考核合格且自愿留在本區(qū)基層服務(wù)的“三支一扶”人員。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
(二)有下列情況之一的不受理應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘方式
采取公開報名，考核聘用的方式進行。
五、報名及審核
1.報名時間
2022年11月21日，上午8:30-12:00.下午2:30-5:30.
2.報名地點
隨州市曾都區(qū)人力資源和社會保障局601室(沿河大道102號)。
3.相關(guān)要求
報名須按照疫情防控要求，做好個人防護措施。報考人員須持本人身份證、“三支一扶”服務(wù)證書、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份、近期免冠一寸彩色照片3張、《報名登記表》(附件2)一式兩份現(xiàn)場報名。確因特殊情況不能到場的，可委托他人報名。所有復(fù)印件須經(jīng)應(yīng)聘者本人親筆簽名。
報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系造成后果的，由考生本人承擔(dān)。
報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，信守誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報名資格;對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)處理。
4.報名審核
審核工作由區(qū)人社局負責(zé)。凡不符合報名條件的，取消報名資格。
5.資格公示
通過報名審核的人員名單在曾都區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為5天。
六、考核
1.考核工作預(yù)告
考核由區(qū)人社局、招聘單位主管部門共同組織實施。考核組按照考核日程安排，提前與考核對象所在單位聯(lián)系溝通并發(fā)布考核預(yù)告，通知考核對象準(zhǔn)備以下資料:
(1)個人自傳(手寫一份，要求本人簽名);
(2)服務(wù)單位出具的鑒定材料(加蓋單位公章);
(3)個人相關(guān)材料：銀行征信記錄(在中國人民銀行或國有銀行網(wǎng)點打印);法院被執(zhí)行人信息記錄(在中華人民共和國最高人民法院網(wǎng)站查詢并截圖打印);有無違法犯罪記錄證明;
2.考核標(biāo)準(zhǔn)
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，圍繞“德、能、勤、績、廉”五個方面，考核了解對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，重點考察在基層一線作用發(fā)揮情況，參與抗擊疫情、搶險救災(zāi)、鄉(xiāng)村振興、基層治理等工作情況。
考核對象應(yīng)具有良好的思想政治素質(zhì)，能夠嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，具有履行職責(zé)必備的能力素質(zhì)，能夠模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和廉潔自律。考核對象有下列情形之一的，不得確定為合格：
(1)弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾的;
(2)貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;
(3)違反財經(jīng)紀(jì)律，浪費國家或集體資財?shù)?
(4)濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;
(5)泄露國家秘密或者工作秘密的;
(6)參與賭博、迷信等活動的;
(7)嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的;
(8)政治品德不良，社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，以及其他不宜擔(dān)任事業(yè)單位工作人員職務(wù)的情形;
(9)民意測評合格票數(shù)低于參加測評人數(shù)60%的。
3.考核內(nèi)容
(1)開展民主測評
考核對象向服務(wù)單位匯報服務(wù)期間的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況，服務(wù)單位全體干部職工對其服務(wù)期間表現(xiàn)進行民主測評，民主測評分為合格、不合格兩個等次，參加測評人數(shù)不低于服務(wù)單位干部職工總?cè)藬?shù)50%(衛(wèi)生系統(tǒng)除外，具體要求由考核組根據(jù)疫情防控形勢決定)。
(2)個別訪談
訪談對象為考察對象服務(wù)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部群眾代表。主要了解考核對象德、能、勤、績、廉等方面的情況。
(3)與考察對象面談
主要了解其學(xué)習(xí)、思想、工作、生活、家庭等情況。
(4)資格審查
審核考察對象人事檔案，包括出生時間、工作經(jīng)歷、家庭成員以及學(xué)習(xí)簡歷、獎懲信息、服務(wù)期滿證書等。審查個人征信情況，考察對象提供近一個月以內(nèi)的個人征信報告。資格審查貫穿考核招聘工作全過程，任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合招聘條件、弄虛作假或隱瞞相關(guān)信息的，將取消其報考和聘用資格，責(zé)任由報考人員自行承擔(dān)。
(5)撰寫考察材料
各考核組根據(jù)考核情況對考核對象進行評價，主要包括德、能、勤、績、廉等方面表現(xiàn)和存在的主要不足等內(nèi)容，并形成考核結(jié)論。
(6)匯報考核情況
考核工作結(jié)束后，招聘單位主管部門經(jīng)黨組會議研究，形成書面報告，明確考核意見(合格或者不合格)，報送至曾都區(qū)人社局，附考核材料。考核合格人員確定為體檢對象，考核不合格的不予聘用。
(7)體檢
體檢工作由曾都區(qū)人社局組織實施。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，且應(yīng)在7天內(nèi)完成，若因特殊情況需延長，須經(jīng)區(qū)人社局同意，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費用由申請方承擔(dān)。
應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補做體檢項目，待體檢合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
體檢不合格或自動放棄的，不予聘用。
(8)公示及聘用
曾都區(qū)人社局根據(jù)應(yīng)聘人員考核情況、體檢結(jié)果研究確定擬聘人員，在曾都區(qū)人民政府網(wǎng)公示，公示期為7個工作日。經(jīng)公示無異議者確定為聘用人員，由曾都區(qū)人社局發(fā)出聘用通知，招聘單位及其主管部門按照崗位設(shè)置管理和崗位聘用有關(guān)規(guī)定和程序為招聘人員辦理聘用手續(xù)、與招聘人員簽訂聘用合同，執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。聘用人員自正式簽訂合同之日起，在聘用單位服務(wù)期不得低于3年(不含“三支一扶”服務(wù)年限)。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的，不再遞補。
(9)定崗
考核聘用人員須服從調(diào)劑，原則上聘用到原服務(wù)單位，原服務(wù)單位沒有空缺編制的調(diào)劑到系統(tǒng)內(nèi)其他事業(yè)單位，系統(tǒng)內(nèi)無事業(yè)單位或無空缺編制的調(diào)劑到本區(qū)其他事業(yè)單位。
七、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考核招聘舉辦單位的疫情防控工作安排、有關(guān)要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的須全程佩戴口罩，并出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。不服從防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
八、其他事項
1.本公告由曾都區(qū)人社局負責(zé)解釋。
2.疫情等不可抗因素造成招聘程序推遲的，由區(qū)人社局另行通知。
3.對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
報名、政策咨詢電話：0722-3317529
監(jiān)督舉報電話： 0722-3222766
附件1：曾都區(qū)事業(yè)單位2022年公開考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿人員崗位表.docx
附件2：曾都區(qū)事業(yè)單位2022年公開考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿人員報名登記表.docx
曾都區(qū)人力資源和社會保障局
2022年11月15日
原標(biāo)題：曾都區(qū)事業(yè)單位2022年公開考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生公告
文章來源：http://rsj.suizhou.gov.cn/fbjd_16/zwgk/zc/qtzdgkwj/tzgg/202211/t20221115_1056468.shtml
